Según un informe del Ministerio de Trabajo y Seguridad Social, en el último trimestre de 2018 se registró un crecimiento anual del 0,8%, pero preocupa el desaceleramiento y la caída presentada en el cuarto trimestre.

En 2018 se registró un crecimiento anual del 0,8%, pero preocupa el desaceleramiento y la caída presentada en el cuarto trimestre.

El Ministerio de Trabajo y Seguridad Social de la provincia brindó detalles de las cifras relevadas sobre empleo registrado en Santa Fe. Según se indicó, el mismo cayó 1.5% durante el cuarto trimestre de 2018. Dicha disminución equivale a 7552 puestos de trabajo menos que los registrados en el mismo trimestre del año anterior.

En cuanto al promedio anual, el empleo registrado en la provincia configuró un total de 502.030 trabajadores registrados por 51.867 empresas de la provincia de Santa Fe. El balance de 2018 arroja un crecimiento del empleo registrado de 0.8%, equivalente a 3985 puestos más que el año anterior.

El crecimiento porcentual del empleo registrado en 2018 en el aglomerado urbano Gran Rosario fue de 1.2% mientras que en el aglomerado urbano Gran Santa Fe, el balance anual cierra con saldo negativo aunque de escasa magnitud: -0,2%. En ambos aglomerados urbanos, la situación del empleo registrado parece agravarse en el cuarto trimestre de 2018, con una caída del -3,4% para el Gran Santa Fe, equivalente a 2537 puestos de trabajo menos que el mismo trimestre del año anterior y de -1% para el Gran Rosario, lo que significa 2688 puestos de trabajo menos que el mismo trimestre del año anterior.

El ministro de Trabajo y Seguridad Social, Julio Genesini, aseguró que el informe exhibe “un crecimiento del 2.6% en el primer trimestre para luego dar lugar a una desaceleración en el segundo y tercer trimestre, cuando el crecimiento ronda el 1% y, finalmente, el impacto de la crisis económica y la recesión sostenida se hace visible en la caída del empleo en el cuarto trimestre”.

Por último, el ministro destacó que “el gobierno de Santa Fe seguirá poniendo a disposición de empresas y trabajadores todos los mecanismos que están al alcance para atenuar el impacto de la crisis económica”.